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    <title>RSS export of job openings  - Only featured job openings : No / Geographical area : Moyen-Orient/Afrique du Nord / Country : Afrique--&gt;Togo</title>
    <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Country=185&amp;Rss_GeographicalArea=23&amp;lcid=1033</link>
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    <language>en-US</language>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3847&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1033&amp;offerReference=BRAND+MANAGER+(2nd+Channel+BU+-+WINPART)-3847</link>
      <category>Purchasing, Sales &amp; Marketing/Purchasing, Sales &amp; Marketing - Brand / Product Manager</category>
      <category>Fixed-term contract</category>
      <category>  Dubai, United Arab Emirates</category>
      <title>BRAND MANAGER (2nd Channel BU - WINPART)-3847 - BRAND MANAGER (2nd Channel BU - WINPART) M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;Purchasing, Sales &amp; Marketing/Purchasing, Sales &amp; Marketing - Brand / Product Manager&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Fixed-term contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Job details : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
You will be responsible for driving the development and performance of the 2nd Channel Business Unit network (Aftermarket Commercial Brand) for CFAO Group across all sales channels, in close coordination with local country teams in Africa.

Role &amp; Responsibilities:
·       Develop the Winpart network across all sales channels in collaboration with country operations
·       Manage supplier relationships, including contracts, pricing negotiations, purchasing conditions, competitive benchmarking, price analyses, market studies, and onboarding of new suppliers
·       Oversee product supply for existing countries and independent dealers
·       Optimize logistics routes based on supplier sourcing and shipping modes
·       Identify and develop partnerships with external stakeholders to support Business Unit growth
·       Perform any other duties aligned with Winpart development&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
·       Master’s degree (Bac+4/5 or equivalent)
·       8-10 years experience in the automotive industry
·       Strong knowledge of spare parts, logistics and solid understanding of marketing
·       Basic knowledge of finance
·       Ability to travel across Africa
·       Strong interpersonal skills, pedagogical approach, proactive mindset, autonomy, and strong problem-solving abilities
·       Proficiency in Microsoft Office Suite
·       Position based in Dubai; Fluent in English&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;  Dubai, United Arab Emirates&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;5 - Master's&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : Professional&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 18 Jun 2026 22:01:35 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3851&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1033&amp;offerReference=RAF+Togo-3851</link>
      <category>Finance &amp; Legal/Finance &amp; Legal - Deputy CFO</category>
      <category>Unlimited-term contract</category>
      <category>CFAO Infrastructure Togo</category>
      <title>RAF Togo-3851 - RAF Togo H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;Finance &amp; Legal/Finance &amp; Legal - Deputy CFO&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Unlimited-term contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Job details : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le RAF aura pour mission de garantir l’animation des fonctions administratives et financières de la filiale, l’établissement des comptes fiscaux et sociaux de la société et fournir les indicateurs financiers nécessaires à la direction générale. Il assurera l’intégrité financière de l’ensemble des affaires, du respect des processus et règles de gestion.
Il aura pour missions:
Assurer du respect des règles de contrôle interne (PACI) et met en place l’ensemble des contrôles nécessaires à leur application en particulier dans la gestion des affaire (ouverture des OT, imputations sur affaires, respect des budgets) et le suivi des actifs (immobilisation, stocks et encours)
Etablir et clôture les comptes sociaux dans le respect des normes fiscales, comptables et légales locales, dans le respect des standards et délais Groupe
Assurer le suivi de la trésorerie et de la relation bancaire et veille à son optimisation notamment via le recouvrement des créances
Analyser les comptes de la société, met en place les processus, les indicateurs et les tableaux de bord permettant de suivre l’activité de la filiale, d’anticiper et de prendre les mesures correctives si besoin
Etablir les liasses fiscales et l’ensemble des états financiers légaux ou des déclarations
Etablir avec le DG le budget, le suit et veille à sa cohérence puis analyse les écarts et alerte le DG en cas d’écart
Permettre le suivi de l’activité au travers de Reporting, d’indicateurs métiers relatifs aux affaires, du budget et des prévisions afin de permettre le pilotage optimal de l’activité dans le respect des délais du Reporting groupe
Centraliser les données comptables et/ou financières et les pièces justificatives, vérifier leur validité, procéder ou faire procéder à leur enregistrement.
Superviser la saisie, le pointage et le lettrage des écritures comptables clients, fournisseurs et du personnel.
Corriger les anomalies des enregistrements et traiter les rejets détectés par le système d'information.
Animer et gérer l’équipe comptable en maintenant un haut degré de motivation ainsi qu’une bonne ambiance de travail.
Contrôler et superviser les opérations de trésoriers (Caisse principale et divers caisses régies – banque, virement, approvisionnements, transferts sur les comptes…etc.), vérifie les états de rapprochement bancaire et détecter tout risque de déséquilibre ou écritures non justifiées.
Assurer la responsabilité de la tenue des comptes en conformité avec les règles comptables, fiscales, depuis la saisie des pièces comptables jusqu'à la présentation des bilans et autres déclarations légales (bilans, comptes de résultats, impôts, TVA, liasse fiscale…).&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
BAC + 5 et plus, bonne maîtrise de l’anglais (formation financière et comptable)
Expérience : Bonne expérience de la gestion financière et de la comptabilité plus de 5 ans
Expérience d’organisation, et de gestion de processus
Bonne connaissance de l’analyse de la trésorerie, du contrôle de gestion et des procédures juridiques
Expérience de gestion des risques et des arbitrages&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;CFAO Infrastructure Togo&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;6 - PHD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : Professional&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 10 Jun 2026 15:44:36 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3783&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1033&amp;offerReference=Chef+Comptable-3783</link>
      <category>Finance &amp; Legal/Finance &amp; Legal - Accounting Group Manager</category>
      <category>Unlimited-term contract</category>
      <category>Alger</category>
      <title>Chef Comptable-3783 - CHEF COMPTABLE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;Finance &amp; Legal/Finance &amp; Legal - Accounting Group Manager&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Unlimited-term contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Job details : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Détails des missions :
Assurer le suivi des immobilisations et des investissements :
Procéder à la saisie des immobilisations après validation de la structure hiérarchique 
Participer aux comptages des inventaires physiques
Réaliser l’analyse comparative entre les inventaires physiques et les valeurs comptables
Gérer les entrées et sorties des immobilisations 
Procéder à l’ouverture sur l’ERP des comptes tiers : clients, fournisseurs et salariés :
Contrôler l’exhaustivité du dossier et l’existence de l’ensemble des pièces administratives obligatoires
Procéder à l’ouverture du compte sur ERP
Valider la mise à jour des comptes en fonction des dispositions contractuelles et de la situation des clients, fournisseurs ou salariés
Accomplir différentes déclarations   et entretenir les relations avec les organismes fiscaux :
Procéder à la déclaration du G50 dans les délais
Préparer le bilan fiscal et le soumettre à validation
Répondre à toutes sollicitations et éclaircissement des organismes fiscaux
Appliquer les règles du contrôle fiscal :
Vérifier l’application des règles du groupe au niveau du service comptable dans le cadre du nouveau système comptable 
Participer à la revue client : 
Identifier les clients non solvables 
Procéder à l’actualisation de la fiche client sur ERP, en fonction de la situation des créances détenues
Vérifier que la structure concernée procède au recouvrement des créances et engage les relances prévues dans le plan d’actions
Assurer la tenue des comptes :
Veiller à la saisine des décaissements bancaires
Veiller à la saisine quotidienne de toutes les écritures comptables
Procéder à la clôture mensuelle des comptes :
Fait saisir le cas échéant l’ensemble des écritures comptables de fin de mois
S’assurer de l’existence de toutes les pièces comptables de la période concernée
S’assurer que tous les comptes soit analysés et revus
Préparer les dossiers physiques pour signature par le DFC et le DG
Préparer la liasse de reporting sous forma groupe et la faire valider par le groupe
S’assurer que l’équipe comptable a procédé à la clôture des comptes (PV de caisse, pertes et gains de charges, cours de route, provisions et paie)
Veiller à l’archivage de l’ensemble des pièces comptables&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Un diplôme universitaire en finance, comptabilité ou issu d’une formation professionnelle dans le domaine.
05 ans minimum dans une fonction similaire dans un milieu international
Maitrise de SAP
Anglais souhaitable&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;Alger&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;5 - Master's&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : Professional&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
French : Bilingual&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Arabic : Mother tongue&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 13 May 2026 14:11:11 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3435&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1033&amp;offerReference=2025-3435</link>
      <category>Supply Chain/Supply Chain - Sales &amp; Logistics Assistant</category>
      <category>Fixed-term contract</category>
      <category>OFFICE 1521, JAFZA ONE BUILDING</category>
      <title>2025-3435 - Supply Chain - Sales &amp; Logistics Assistant M/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;Supply Chain/Supply Chain - Sales &amp; Logistics Assistant&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Fixed-term contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Job details : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Role &amp; Responsibilities
1.Experience in handling Import / Export Documentation (trading environment would be an added advantage).
2.Preparing Bank documents and Export Documents based on Letter of Credit (LC) requirement.
3.Processing and handling Sales Order, Purchase Order, Shipment Advise and Invoicing for International customers.
4.Preparing Purchase and Sales Summary, weekly reports on pending suppliers/customer orders.
5.Follow up with suppliers for shipping documents.
6.Order processing, updating the information into the system.
7.Checking, verifying and sending the pre-alert to destinations.
8.Updating the local and destination customs regulations from time to time.
9.Prepare Import/Export documentations, verifying supplier invoices, debit / credit notes and other relevant documents.
10.Communicating international operations, vendor and other internal stakeholders.
11.Coordinating day to day activities with suppliers, customers and 3PL service providers.
12.Ensuring the timely process and coordination with all internal and external parties.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Qualifications and Education Requirements
•Any nationality and will consider visit visa applicants.
•Age range 22- 35 years old
•Must have 2 to 4 years of international Logistics experience.
•Must be proficient in MS-Office, Oracle based ERP while experience on MS Dynamics is an added advantage.
•High attention to detail and excellent analytical skills.
•Must possess a customer focused attitude, team player and able to work in a fast-paced environment.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;OFFICE 1521, JAFZA ONE BUILDING&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;4 - Degree&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Language / Level : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
English : Professional&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 10 Nov 2025 11:17:23 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2918&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1033&amp;offerReference=2025-2918</link>
      <category>Finance - legal/Treasury</category>
      <category>Unlimited-term contract</category>
      <category>Boulevard EYADEMA</category>
      <title>2025-2918 - Adjoint Responsable Recouvrement H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Profile : &lt;/b&gt;Finance - legal/Treasury&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contract : &lt;/b&gt;Unlimited-term contract&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Job details : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Nous recrutons, dans le cadre de la croissance de nos activités et pour travailler sur les sujets de recouvrement clients, un Adjoint Responsable recouvrement, qui sera placé sous la supervision d'un Responsable Recouvrement et qui aura pour rôle à ses côtés de définir et piloter une stratégie interne de recouvrement.
Missions:
Création et gestion des dossiers clients
Analyse des différents dossiers et diagnostic des situations financières des clients débiteurs
Définition des niveaux de solvabilité et alerte sur les risques de crédit
Relances préventives avant les échéances de paiement
Gestion éventuelle des litiges
Suivi des comptes clients et relances clients
Suivi et production de reporting
Gestion de la base interne de données clients
Actions commerciales spécifiques lors de manifestations évènementielles
Relations internes avec les différentes parties prenantes&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Bac + 4/5 Gestion, Comptabilité, Contrôle, Audit ou tout autre diplôme
Disposer d’un acquis d’expériences antérieures dans recouvrement de crédit et gestion de portefeuille clients
Une expérience dans l’automobile serait un plus
Bon relationnel, Organisation, Autonomie, Force de proposition, proactivité
Maitrise du pack office.

&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Location : &lt;/b&gt;Boulevard EYADEMA&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Education level : &lt;/b&gt;4 - Degree&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 20 Oct 2025 08:53:44 Z</pubDate>
    </item>
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