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    <title>Export RSS des offres - Seulement les offres à la une : Non / Pays : Afrique--&gt;Cote D'Ivoire, Afrique--&gt;Gabon</title>
    <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_Country=65%2C80&amp;lcid=1036</link>
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    <language>fr-FR</language>
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      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3735&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-3735</link>
      <category>Exploitation-Opérations/Exploitation-Opérations - DIR - RESP OPERATIONS</category>
      <category>CDI</category>
      <category>  Abidjan</category>
      <title>2026-3735 - ANIMATEUR/TRICE RESEAUX MAGASINS H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Exploitation-Opérations/Exploitation-Opérations - DIR - RESP OPERATIONS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
CFAO CONSUMER, filiale du Groupe CFAO, est une multinationale opérant sur le marché de la distribution spécialisée en Afrique. Pour nous accompagner dans notre expansion, nous recrutons un(e) Animateur (trice) Réseaux H/F.
Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur des opérations, l'Animateur(trice) Réseaux Magasins a pour mission exclusive de renforcer l'exécution opérationnelle des magasins de proximité "Carrefour Market" sur le terrain.
Selon la stratégie définie par la Direction Générale vos missions sont les suivantes: 
Effectuer des déplacements sur l'ensemble des magasins afin de s'assurer du respect et de la mise en œuvre de l'ensemble des procédures commerciales, hygiène et qualité du rayon.
Veiller à la qualité du merchandising et assurer la bonne visibilité des emplacements premium et stratégiques (Gold).
S'assurer de la disponibilité et la visibilité des supports institutionnels prioritaires (TG, zones, balisage de prix, campagnes Carrefour et Made in Côte d'Ivoire).
Garantir la disponibilité des produits et anticiper les ruptures.
S'assurer de la qualité des implantations de produits et suivre le niveau de remplissage des rayons.
Organiser la réserve et le back office.
Réaliser la revue des commandes Import.
La liste des tâches n'est pas exhaustive.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Bac + 2 à 5 Ecole de commerce, gestion /Formation Métiers Produits Frais Transformés.
Expérience avérée en management, gestion de rayons frais.
Connaissances approfondies des produits en rayon.
Maîtrise des règles d’hygiène et de sécurité alimentaire (normes HACCP).
Sens du commerce et goût du service client.
Capacités d’organisation, d’initiative et d’analyse.
Aptitudes au management d’équipe.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  Abidjan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;3 - BTS / DUT ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 19 May 2026 19:10:49 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3805&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-3805</link>
      <category>Finance Juridique/Finance Juridique - CONTROLE DE GESTION</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Abidjan</category>
      <title>2026-3805 - CONTROLEUR DE GESTION CONSOLIDATION H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Finance Juridique/Finance Juridique - CONTROLE DE GESTION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Missions principales d’un contrôleur de gestion consolidation
1. Collecte et validation des données
•     Recueillir les comptes sociaux des filiales et vérifier leur conformité aux normes locales et internationales.
•     Contrôler la qualité et la cohérence des informations financières transmises par les entités du groupe.
2. Réconciliation et retraitements
•     Identifier et éliminer les opérations intra-groupe (intercos).
•     Procéder aux retraitements d’harmonisation (différences de méthodes comptables, ajustements fiscaux, provisions).
3. Production des comptes consolidés
•     Établir les états financiers consolidés mensuels, trimestriels et annuels.
•     Analyser les résultats consolidés pour donner une vision globale et fiable de la situation financière du groupe.
4. Reporting et communication
•     Fournir des analyses financières consolidées à la direction générale et aux opérationnels.
•     Préparer les revues d’audit et justifier les retraitements auprès des commissaires aux comptes.
5. Veille et optimisation
•     Suivre l’évolution des normes comptables (IFRS, CRC 99-02, ANC) et adapter les pratiques.
•     Proposer des améliorations financières et fiscales (optimisation des structures, simulations d’opérations de fusion/acquisition)&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

Niveau d’études requis
Bac+4/5 minimum : Master Comptabilité, Contrôle, Audit (CCA), DSCG, ou diplôme d’école de commerce avec spécialisation finance/audit /Contrôle de gestion

Hard Skills (compétences techniques)
Comptabilité et normes internationales : IFRS, normes françaises, consolidation des états financiers.
Analyse financière et contrôle budgétaire : suivi des coûts, rapprochements comptables, reporting.
Outils informatiques : ERP (SAP, Oracle), logiciels de consolidation (Magnitude, HFM), Excel avancé.
Gestion de projet : coordination des filiales, respect des délais de clôture.
Anglais professionnel : indispensable pour les groupes internationaux.
Soft Skills (compétences comportementales)
Rigueur et fiabilité : garantir l’exactitude des données consolidées.
Capacité d’analyse et de synthèse : transformer des données complexes en informations claires pour la direction.
Communication et pédagogie : expliquer les résultats financiers aux non-spécialistes.
Esprit d’équipe et coordination : travailler avec les filiales et différents services.
Résistance au stress et gestion des priorités : clôtures mensuelles/trimestrielles souvent sous pression.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Abidjan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;6 - Master 2 ou équivalent et plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Français : Professionnel&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Notions&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 19 May 2026 17:11:18 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3720&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-3720</link>
      <category>Exploitation-Opérations/Exploitation-Opérations - DIR - RESP OPERATIONS</category>
      <category>Autre</category>
      <category>  Abidjan</category>
      <title>2026-3720 - OFFRES DE RECRUTEMENT HYPER &amp; SUPERMARCHES H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Exploitation-Opérations/Exploitation-Opérations - DIR - RESP OPERATIONS&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Autre&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
CFAO CONSUMER, filiale du Groupe CFAO, est une multinationale opérant sur le marché de la distribution spécialisée en Afrique. Pour nous accompagner dans notre expansion, nous recrutons dans le cadre de nos prochaines ouvertures de magasins les profils suivants :
Chef de rayon H/F
Encadrer et animer l’équipe, tout en veillant au respect des normes et au bon fonctionnement du/des rayon(s).
Employé polyvalent H/F
Assister les clients en les orientant, en les renseignant sur les produits et en participant aux opérations commerciales du magasin.
Cuisinier(ière) H/F
Elaborer les plats au sein de notre service Traiteur. Sélectionner les produits  ,réaliser les cuissons des aliments frais selon les instructions reçues et les fiches techniques pour chaque plat. Dans le respect des règles de sécurité alimentaire.
Boucher (ère) H/F
Préparer  et présenter la viande et les spécialités bouchères. Dans le respect des règles de sécurité alimentaire.
Poissonier (ière) H/F
Préparer et organiser les produits de la pêche. Dans le respect des règles de sécurité alimentaire.
Boulanger(ère)-Pâtissier(ière) Viennoisier(ière) H/F
Préparer et organiser les produits de boulangerie, pâtisserie et viennoiserie. Dans le respect des règles de sécurité alimentaire.
Caissièr (ières) H/F
Gérer l’ensemble des opérations de caisse : installation et contrôle du fond de caisse, accueil des clients, encaissement des moyens de paiement, restitution de caisse.
Agent de réception de marchandises H/F
Décharger, contrôler et identifier les marchandises (quantité, qualité, conformité), puis organiser le tri des supports et le rangement des zones de réception.
Agent de sécurité H/F
Prévenir les risques et veiller à la sécurité des personnes et des biens dans l’établissement et ses dépendances. Garantir le respect et l’application des différentes procédures de sécurité.
Agent de maintenance H/F
Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements afin de garantir leur disponibilité et fiabilité.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Niveau BAC à BAC+2 minimum
Formations ou certificats techniques appréciés : conduite d’engins de manutention (CACES ou équivalent), formation spécialisée en caisse, CAP cuisine, boucherie, CAP boulangerie-pâtisserie, gestion de stocks, BT.
Vous avez le sens du service et mettez le client au centre de vos actions ?
Vous appréciez le travail en équipe ? Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et attentif(ve) aux procédures ?
Rejoignez-nous-en nous adressons votre candidature.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  Abidjan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;2 - Bac ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sun, 17 May 2026 12:54:23 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3793&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=COMMERCIAL+PIECES+DE+RECHANGE+-3793</link>
      <category>Achats Ventes Marketing/Achats Ventes Marketing - BUSINESS DEVELOPPER</category>
      <category>CDI</category>
      <category>  Abidjan </category>
      <title>COMMERCIAL PIECES DE RECHANGE -3793 - COMMERCIAL PIECES DE RECHANGE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Achats Ventes Marketing/Achats Ventes Marketing - BUSINESS DEVELOPPER&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Mission du Service: Développer votre portefeuille clients et de prospecter une nouvelle clientèle sur votre secteur d’activité

Activités principales
Ø  Prospecter, entretenir et développer une Clientèle de Professionnels.
Ø  Vendre, dans le respect de la stratégie de l’Entreprise.
Ø  Monter et suivre les dossiers clients.
Ø  Atteindre les objectifs de marges et de CA.
Ø  Respecter les procédures internes.
Ø  Obtenir les paiements clients pour assurer le bon déroulement de la relation commerciale.
Ø  Etablir, au minimum, un planning hebdomadaire pour garantir l’efficacité sur le terrain.
Ø  Respecter les principes Kaizen/ Anzen et 5S de la société.
Ø  Remonter les informations terrains en vue d’améliorer la disponibilité du stock et du référencement.
Ø  Répondre aux appels d’offre.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Bac +2/3 minimum, vous possédez une expérience réussie de 4-5 ans en tant que Commercial terrain.
Vous avez un expérience dans le B to B (grande flotte automobile)

Qualités requises
Ø  Fortes aptitudes commerciales, « closer »
Ø  Savoir développer et fidéliser un portefeuille clients,
Ø  Capacité à prévoir et réaliser des prévisions fiables de chiffre d’affaires,
Ø  Rigueur, autonomie et organisation dans l’exécution du travail,
Ø  Qualités relationnelles fortes, Capacité à convaincre,
Ø  Forte orientation client et sens du service,
Ø  Capacité de travail en équipe&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  Abidjan &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;3 - BTS / DUT ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 11 May 2026 16:15:41 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3792&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=DEVISEUR+%2f+RESPONSABLE+FLOTTE+(LOXEA)-3792</link>
      <category>Technique &amp; Services/Technique &amp; Services - DIR - RESP SERVICE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>  Abidjan</category>
      <title>DEVISEUR / RESPONSABLE FLOTTE (LOXEA)-3792 - DEVISEUR / RESPONSABLE FLOTTE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Technique &amp; Services/Technique &amp; Services - DIR - RESP SERVICE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Mission principale : Assurer et organiser la gestion des devis ainsi que la gestion des véhicules LOXEA (Devis/ Travaux en cours/ livraison/ communication avec LOXEA

Activités :
Ø  Réaliser les devis carrosserie des véhicules, et respecter les délais de réalisation des devis.
Ø  Gérer les devis LOXEA ainsi que les travaux à réaliser en respectant les délais transmis à LOXEA
Ø  Communiquer régulièrement avec LOXEA : délai, devis, rapport, etc…
Ø  Assurer la production au sein de l’atelier carrosserie, encadrer son équipe de Techniciens
Ø  Conduire les actions d’amélioration continue (KAIZEN)
Ø  Avertir son supérieur pour toute anomalie ou travaux supplémentaires
Ø  Assurer que les réparations effectuées sont en adéquation avec les méthodes des constructeurs
Ø  Être en appui technique sur des problématiques auprès des techniciens carrossier /peintre de l’atelier,
Ø  Transmettre ses connaissances et son expérience au Service Après-Vente,
Ø  Appliquer les procédures qualité, Anzen en vigueur dans l'entreprise.
Ø  Maintenir la propreté de son espace de travail et le bon état de l’outillage.
Ø  Communiquer et s’engager sur des délais de réparation
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation requise : DUT génie mécanique et productique ou BTS en mécanique Automobile ou formation connexe
Expérience requise : 3-5 ans dans une fonction similaire
Compétences requises :
Ø  Savoir coordonner les activités et transmettre son savoir
Ø  Savoir faire un devis
Ø  Savoir poser un diagnostic clair et précis
Ø  Savoir organiser son temps de travail en fonction des priorités et des contraintes
Ø  Savoir manager des dossiers clients
Ø  Expertise technique automobile et carrosserie.
Ø  Permis B éventuellement



Qualités requises :
Ø  Esprit d’équipe, disponibilité
Ø  Sens du contact et de l’analyse
Ø  Sens des responsabilités
Ø  Sens de la pédagogie
Ø  Réactivité, efficacité, organisation, méthode, honnêteté et rigueur
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  Abidjan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;3 - BTS / DUT ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 11 May 2026 16:05:00 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3187&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-3187</link>
      <category>Technique &amp; Services/Pièces et-ou Services</category>
      <category>CDD</category>
      <category>Abidjan</category>
      <title>2025-3187 - BOUCHER H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Technique &amp; Services/Pièces et-ou Services&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
CFAO consumer accompagne de grandes marques internationales, de la production à la distribution de produits de grande consommation, dans les secteurs de la distribution alimentaire, de l’hygiène et des produits du quotidien. Forts d’une grande connaissance des marchés locaux et d’un réseau étendu de revendeurs, nous déployons des stratégies commerciales de distribution adaptées à chaque pays et au plus proche des consommateurs.
Vous avez la passion du métier et le sens du service client ? Nous recherchons des Bouchers H/F au sein des rayons Boucherie de nos magasins.
Sous la supervision du Manager rayon et du Référent Boucherie, vous avez pour mission principale de préparer et présenter la viande et les spécialités bouchères.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation spécialisée en boucherie ou équivalent.
Vous justifiez d’un minimum d’au moins trois (03) années d’expériences probantes à un poste de boucher.
Vous avez une bonne connaissance des types de viande.
Vous maîtrisez les techniques de fabrication et de préparation des produits (désossage, découpe, ficelage, transformation ,…)
Vous savez appliquer les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire liés à la tenue du rayon boucherie. Vous êtes capable d’assurer la traçabilité et le stockage des produits frais.
Vous êtes adroit et méticuleux dans l’utilisation des outils (couteaux, hachoir, scie à os,)
Vous faites preuve de rigueur et d’organisation. Vous démontrez une aisance relationnelle et avez le sens du travail en équipe.
Le poste nécessite une position toujours debout, avec des piétinements ou en position penchée, les difficultés à la station debout prolongée sont contre indiquées pour ce métier. La manutention du matériel amène les employés à porter des charges. Le travail en week-end, ou en soirée, ou avec des horaires à coupure et des variations de rythme nécessitent une bonne condition physique et une résistance nerveuse.
Donner et recevoir du feedback, Travailler en équipe, Travailler avec respect et Communiquer avec impact sont les attitudes et compétences qui fondent les valeurs de CFAO CONSUMER.
Ce profil vous correspond et vous êtes prêt à relever de nouveaux challenges ?
Rejoignez-nous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Abidjan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;1 - CAP / BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 11 May 2026 11:57:46 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3685&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=COMMERCIAL+VN+-3685</link>
      <category>Achats Ventes Marketing/Achats Ventes Marketing - BUSINESS DEVELOPPER</category>
      <category>CDI</category>
      <category>  Abidjan</category>
      <title>COMMERCIAL VN -3685 - COMMERCIAL VN H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Achats Ventes Marketing/Achats Ventes Marketing - BUSINESS DEVELOPPER&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Mission principale : Développer votre portefeuille clients et de prospecter une nouvelle clientèle sur votre secteur d’activité.

Activités :
• Développer et gérer un portefeuille clients B to B (entreprises, flottes, administrations, etc.)
• Prospecter de nouveaux comptes et négocier des contrats de vente de véhicules
• Répondre aux demandes de cotation et appels d’offres
• Assurer le suivi commercial de la commande à la livraison
• Améliorer la satisfaction et fidélisation de la clientèle
• Assurer la veille commerciale
• Travailler en collaboration avec les équipes supports (administration des ventes, transit, service client et après-vente)
• Mettre à jour le CRM et assurer le reporting des activités commerciales
• Atteindre les objectifs de chiffre d’affaires et de rentabilité
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation requise :
Bac 3/4 en Commerce, Ventes Marketing ou formation connexe.
Vous avez une expérience réussie de 2-3 ans dans une fonction similaire.

Qualités requises
• Expérience réussie en vente B to B, idéalement dans l’automobile ou les flottes
• Bonne connaissance du marché ivoirien
• Excellent sens de la négociation et du relationnel
• Autonomie, esprit de conquête et orientation résultats&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  Abidjan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;3 - BTS / DUT ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 30 Apr 2026 17:09:14 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3550&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=REFERENT+QUALITE+-3550</link>
      <category>Administration/Administration - CHARGE SERVICES GENERAUX</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Abidjan</category>
      <title>REFERENT QUALITE -3550 - CHARGE DES MOYENS GENERAUX </title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Administration/Administration - CHARGE SERVICES GENERAUX&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Mission principale :
Le Référent Qualité au sein du réseau de concessionnaires Toyota a pour mission de promouvoir et garantir la qualité, la sécurité (Anzen), la culture Kaizen et la satisfaction des clients au sein de tous les services du réseau de concessionnaires.

Activités :
*Qualité
- Mettre en œuvre les politiques et procédures de gestion de la qualité
-Assurer le respect des normes de qualité établies par Toyota dans toutes les activités du réseau de concessionnaires.
-Déployer les mécanismes de suivi de la qualité, analyser les retours clients et proposer des axes d'amélioration.
-Collaborer avec les départements pertinents pour résoudre les problèmes de qualité et développer des plans d'amélioration.

*Sécurité sur le lieu de travail (Anzen)
-Appliquer des politiques de sécurité visant à garantir la sécurité des employés, des clients et des installations du réseau de concessionnaires.
-Veiller à la conformité aux normes de sécurité fixées par Toyota et recommander des améliorations si nécessaire.
-Sensibiliser le personnel du réseau de concessionnaires aux règles de sécurité et aux meilleures pratiques.

 *Kaizen
-Promouvoir la culture Kaizen au sein du réseau de concessionnaires Toyota en encourageant l'amélioration continue et l'efficacité opérationnelle.
-Organiser et animer des ateliers Kaizen pour le personnel et encourager la participation active dans l'identification et la mise en œuvre d'améliorations.

*Maintenance
-Superviser la maintenance des équipements
-Suivre l'entretien du bâtiment (climatisation, éclairage du showroom, portes sectionnelles, etc.).
-Planifier en coordination avec le service des achats, les contrôles réglementaires obligatoires et gérer les contrats de maintenance avec les prestataires.
-Assurer les petites réparations (« touche à tout »)

 *Formation et Développement
-Organiser des formations régulières pour améliorer les compétences et les connaissances du personnel en matière de qualité, de sécurité et de Kaizen.

*Rapports et Suivi
-Préparer des rapports périodiques sur les performances en matière de qualité, de sécurité, de culture Kaizen pour évaluation et amélioration continue.
-Analyser les données et les indicateurs clés de performance, et proposer des mesures correctives et des actions d'amélioration.

&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Titulaire d'un BAC+3/5 en QHSE, Logistique, Moyens généraux ou formation connexe avec une expérience de 2-3 ans dans une fonction similaire de préférence chez un concessionnaire automobile.

Compétences requises
-Bonne maîtrise de la gestion des moyens généraux.
-Solides connaissances des normes de qualité, des principes de sécurité, de la philosophie Kaizen et des attentes de Toyota.
-Capacités avérées en communication et animation.
-Aptitude à résoudre les problèmes rapidement et efficacement, et être force de propositions quant aux actions correctives.
-Bonne maîtrise des outils informatiques.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Abidjan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;4 - Bachelor ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 30 Apr 2026 16:12:53 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3762&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=COMMERCIAL+PNEUMATIQUE-3762</link>
      <category>Achats Ventes Marketing/Achats Ventes Marketing - BUSINESS DEVELOPPER</category>
      <category>CDI</category>
      <category>  Abidjan </category>
      <title>COMMERCIAL PNEUMATIQUE-3762 - COMMERIAL PNEUMATIQUE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Achats Ventes Marketing/Achats Ventes Marketing - BUSINESS DEVELOPPER&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Mission : Développer votre portefeuille clients et prospecter une nouvelle clientèle sur votre secteur d'activité

Activités
- Prospecter et développer une clientèle de professionnels et particuliers ;
- Monter et suivre les dossiers clients ;
- Gérer les réclamations ;
- Répondre aux appels d'offre.
- Négocier les termes de vente et conclure des transactions ;
- Suivre les commandes, s'assurer de leur exécution et garantir la satisfaction du client ;
- Assurer la veille concurrentielle.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Qualifications et compétences requises :
Bac + 2/3 en Ventes, Commerce ou formation connexe.

Bonne expérience en vente, de préférence dans l'industrie automobile ou de pneumatique. 
Connaissance approfondie des types de pneus, de leurs caractéristiques et des besoins des clients.
Excellentes compétences en communication et en négociation.
Capacité à travailler de manière autonome et à atteindre des objectifs de vente.
Compréhension des principes de base de la gestion administrative et de la tenue de dossiers.
Permis de conduire valide.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  Abidjan &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;3 - BTS / DUT ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 27 Apr 2026 11:52:59 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3734&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=CHEF+ATELIER+-3734</link>
      <category>Technique &amp; Services/Technique &amp; Services - DIR - RESP TECHNIQUE - PRODUCTION</category>
      <category>CDI</category>
      <category>  Yamoussoukro</category>
      <title>CHEF ATELIER -3734 - CHEF ATELIER H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Technique &amp; Services/Technique &amp; Services - DIR - RESP TECHNIQUE - PRODUCTION&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Mission du Service: Organiser et gérer l’atelier mécanique de réparation, suivi du CA en vue de sa réalisation, gérer le service technique

Activités
- Assurer le suivi technique de l’activité et du personnel
- Vérifier la présence des mécaniciens et les autres agents de l’atelier
- Faire le Suivi des clients et des comptes
- Assurer le suivi des OR et des travaux en atelier
- Répartir les charges au niveau de l’atelier
- Assurer la correspondance constructeur garantie-Planning des formations techniques
- Traiter les réclamations des clients
- Suivre les travaux en cours de l’atelier
- Assurer la gestion et l'élaboration des contrats d’entretien
- Assurer la relation avec les fournisseurs extérieurs et le siège
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
BAC+ 3-5 en Mécanique, Mécatronique, Electromécanique ou formation similaire
Expérience avérée de 3 à 5 ans dans une fonction similaire.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  Yamoussoukro&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;3 - BTS / DUT ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Fri, 10 Apr 2026 14:58:31 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3717&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=DA+GAGNOA+2026-3717</link>
      <category>Exploitation-Opérations/Exploitation-Opérations - DIR - RESP AGENCE</category>
      <category>CDI</category>
      <category>  GAGNOA</category>
      <title>DA GAGNOA 2026-3717 - DIRECTEUR AGENCE GAGNOA H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Exploitation-Opérations/Exploitation-Opérations - DIR - RESP AGENCE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le/La Directeur(trice) d’Agence a pour mission d’assurer le fonctionnement optimal de l’agence au niveau des activités opérationnelles (exploitation), commerciales, humaines et financières.
Il/elle garantit le développement du chiffre d’affaires, la qualité de service, la rentabilité et la conformité réglementaire, tout en animant une équipe performante et engagée.
Rattaché au Directeur Général Adjoint, vous avez pour mission :
Le développement et la gestion commerciale :
Assurer le de développement commercial et celui des portefeuilles clients en fonction des objectifs définis
Suivre et superviser les travaux de créations d’officine dans sa zone géographique
Planifier les visites clients en lien avec le responsable commercial
Suivre l’évolution du CA des segments clients
Suivre des plafonds crédits
Consolider &amp; transmettre les besoins en crédits marchandisesL
Le recouvrement &amp; Finance :
La revue des comptes clients
Contrôler et valider la Caisse et des décaissements
La supervision de l’Exploitation :
Suivre les KPI, les réceptions, l’organisation des tournées et des livraisons, les réclamations clients et le parc automobile
Traiter des états de fin de journées et archivage
Réaliser les GEMBA magasin

Gestion du personnel :
Identifier les besoins en termes de ressources humaines
Suivre des plannings des activités hebdomadaires
Être le relai RH sur les différents sujets RH
Encadrer, accompagner et développer les collaborateurs de l’agence.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes pharmacien avec une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans un poste similaire.
Vous disposez d’une/un :
Maîtrise des techniques d’animation commerciales et de négociation.
Solide compréhension de la gestion d’activité (budget, pilotage, KPIs).
Connaissance des outils digitaux de gestion et de reporting.
Bonne connaissance du fonctionnement de l’exploitation (Gestion Stocks, Gestion Parc Autos, Livraison, Services après Ventes…)
Management et animation d’équipe
Vous faites preuve de :
Leadership mobilisateur et orienté résultats.
Excellentes qualités relationnelles et sens du service client.
Capacité d’écoute, d’analyse et de prise de décision.
Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.
Capacité à gérer des situations complexes ou sensibles.

NB : POSTE BASE A GAGNOA&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;  GAGNOA&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;6 - Master 2 ou équivalent et plus&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Tue, 07 Apr 2026 16:32:55 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3576&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2026-3576</link>
      <category>Finance Juridique/Finance Juridique - COMPTABILITE</category>
      <category>CDD</category>
      <category>Libreville</category>
      <title>2026-3576 - Finance Juridique - COMPTABILITE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Finance Juridique/Finance Juridique - COMPTABILITE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Missions principales
Suivre les notes de débits/crédits.
Vérifier quotidiennement la documentation des caisses sur la base des journaux de caisse.
Assurer un soutien lors de l’intérim d’un des comptables.
Assurer l’intérim d’une des caissières.
Saisir les opérations comptables à la demande du responsable.
Mettre à jour la base des fournisseurs.
Veiller au respect des règles de contrôle interne et des procédures du groupe.
Établir et contrôler les factures fournisseurs et clients.
Participer à la préparation des états financiers et des clôtures mensuelles/annuelles.
Assurer le suivi et la justification des comptes comptables.
Compétences et aptitudes
Rigueur et précision dans l’exécution des tâches.
Capacité à organiser et planifier son travail.
Maîtrise des applications Office (Excel, Word) et TEAMS.
Aisance avec l'outil informatique nécessaire
Qualités relationnelles, sens de l’écoute et capacité de restitution synthétique à l’oral comme à l’écrit.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Niveau d’études requis : Bac+2/3 en Comptabilité
Expérience requise : Expérience confirmée en comptabilité, idéalement dans un environnement structuré.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Libreville&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;3 - BTS / DUT ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sat, 28 Feb 2026 23:02:31 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3628&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=Chauffeur-livreur+bas%C3%A9+%C3%A0+Abidajn-3628</link>
      <category>Exploitation-Opérations/Exploitation-Opérations - CHEF D'EQUIPE</category>
      <category>Autre</category>
      <category>Abidjan</category>
      <title>Chauffeur-livreur basé à Abidajn-3628 - Chauffeur-livreur basé à Abidjan / Gagnoa / Bouaké</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Exploitation-Opérations/Exploitation-Opérations - CHEF D'EQUIPE&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Autre&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Le/La Chauffeur - Livreur a pour mission d’assurer la livraison des commandes chez les clients dans les délais, en bon état, en toute sécurité et dans le respect des procédures de l’entreprise. Il/Elle doit veiller à :
-La Préparation des tournées en respectant la conformité réglementaire
-La livraison des produits pharmaceutiques
-La relation client et l'image
-La sécurité et entretien du véhicule
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation et expérience
Niveau Bac minimum ou équivalent
Expérience de 2 ans minimum dans une fonction similaire ou équivalent

Savoir-faire &amp; Prérequis
Permis de conduire valide toutes catégories obligatoires
Aptitude en conduite défensive

Savoir être
Rigueur - fiabilité - Sens de la confidentialité - Ponctualité - Bon relationnel - Résistance au stress
Ce profil vous correspond et vous êtes prêt à relever de nouveaux
challenges ?
Rejoignez-nous  !

 NB : merci de préciser sur votre CV la ville pour laquelle vous postulez (Abidjan, Bouaké ou Gagnoa).&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Abidjan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;2 - Bac ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 25 Feb 2026 17:20:15 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3020&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-3020</link>
      <category>Technique &amp; Services/Pièces et-ou Services</category>
      <category>Autre</category>
      <category>Abidjan</category>
      <title>2025-3020 - ESTHETICIENNE CLUB DE MARQUES H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Technique &amp; Services/Pièces et-ou Services&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Autre&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Vous souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière au sein d'un groupe international en pleine croissance ?
CFAO consumer accompagne de grandes marques internationales, de la production à la distribution de produits de grande consommation, dans les secteurs de la distribution alimentaire, de l’hygiène et des produits du quotidien. Forts d’une grande connaissance des marchés locaux et d’un réseau étendu de revendeurs, nous déployons des stratégies commerciales de distribution adaptées à chaque pays et au plus proche des consommateurs.
Nous recherchons dans le cadre du développement de notre activité d'un(e) Esthéticienne pour notre boutique Beauty Success.
Nous sommes à la recherche d’une esthéticienne talentueuse et dévouée pour rejoindre notre équipe dynamique au sein du Club de Marques de CFAO Consumer.
Vos missions seront :
Réaliser des soins du visage et du corps (modelages, épilations, manucures, etc.).
Accueillir, conseiller et vendre des produits de parfumerie et de soin adaptés aux besoins des clients.
Assurer une expérience client exceptionnelle dans une ambiance chaleureuse.
Veiller à l’entretien des espaces de soin et au respect des normes d’hygiène
Accompagner les clients dans le choix des produits et services adaptés.
Garantir un service de qualité dans une ambiance accueillante et relaxante.
Participer aux ouvertures et fermetures du magasin.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Diplôme en esthétique (CAP, BP, ou équivalent).
Vous travaillez les weekend et jours fériés, en horaires décalés, en fonction du planning établit.
Donner et recevoir du feedback, Travailler en équipe, Travailler avec respect et Communiquer avec impact sont les attitudes et compétences qui fondent les valeurs de CFAO CONSUMER RETAIL.
Si vous aimez prendre soin des autres et créer des moments de bien-être inoubliables, ce poste est fait pour vous !&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Abidjan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;1 - CAP / BEP&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Mon, 23 Feb 2026 13:14:02 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3491&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-3491</link>
      <category>Achats Ventes Marketing/Achats Ventes Marketing - DIR - RESP COMMERCIAL</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Libreville</category>
      <title>2025-3491 - Chef des Ventes H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Achats Ventes Marketing/Achats Ventes Marketing - DIR - RESP COMMERCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Missions principales
Participer à la définition de la politique commerciale avec le Directeur du site et la mettre en œuvre avec votre équipe.
Élaborer le budget commercial et fixer les objectifs de votre équipe.
Garantir la réalisation des objectifs quantitatifs et qualitatifs.
Coordonner, animer et contrôler l’activité de la force de vente pour optimiser les résultats.
Assurer une présence terrain pour accompagner et coacher vos commerciaux.
Mettre en place des plans d’action pour développer les portefeuilles clients et les secteurs d’activité.
Veiller à la communication interne et au respect des procédures avec les services ADV, logistique, comptabilité client.
Compétences clés :
Techniques de vente et commercialisation (expertise).
Leadership et coaching.
Gestion budgétaire et suivi des objectifs.
Communication et travail en équipe.

Qualités personnelles :
Goût du challenge, sens du développement.
Capacité à motiver et fédérer.
Rigueur et organisation.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;

Profil recherché
Formation : Bac+3 à Bac+5 en Commerce.
Expérience : Solide expérience commerciale dans la distribution + expérience réussie en management d’équipe terrain.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Libreville&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;3 - BTS / DUT ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sat, 17 Jan 2026 23:01:36 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3490&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-3490</link>
      <category>Supply Chain/Supply Chain - DIR - RESP TRANSIT TRANSPORT</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Libreville</category>
      <title>2025-3490 - Responsable Transit H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Supply Chain/Supply Chain - DIR - RESP TRANSIT TRANSPORT&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Manager une équipe de deux collaborateurs et assurer la coordination des opérations de transit.
Gérer la relation avec le transitaire : suivi des actions, formalisation et renouvellement du contrat, organisation de points trimestriels.
Superviser la transmission des factures au pool fournisseur pour mise en paiement (2 fois par mois) et collaborer avec la comptabilité fournisseur pour minimiser les factures échues ou litigieuses.
Assurer le suivi des indicateurs de performance (délais arrivage – entrée en stock, SEF, etc.) et optimiser les délais en lien avec les distributeurs et la logistique.
Être l’interface avec les entités CFAO (AMS &amp; CAPSTONE) pour toutes problématiques liées aux importations (informatique, documentaire, délais).
Gérer la relation avec les administrations (ARCEP, CGC, Douane, DGCCRF) : obtention des ASI, traitement des documents non conformes, négociation des pénalités, demandes de main levée, réponses aux contrôles douaniers.
Veiller au respect de la réglementation et à l’apurement des domiciliations bancaires dans les délais.
Superviser les opérations de transit des importations (sorties d’entrepôt fictif, vérification des dossiers imports aérien) et assurer le back-up en cas d’absence d’un collaborateur.
Gérer les cas exceptionnels liés à des exportations.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation : Bac+3/5 en Logistique, Commerce International ou équivalent.
Expérience : Minimum 5 ans dans le transit/import-export, idéalement en environnement multi-sites.
Compétences clés :
Maîtrise des procédures douanières et réglementaires.
Excellentes capacités de coordination et de communication.
Rigueur, sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités.
Bonne maîtrise des outils informatiques et des tableaux de bord.&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Libreville&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;3 - BTS / DUT ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Sat, 17 Jan 2026 23:01:31 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3492&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-3492</link>
      <category>Achats Ventes Marketing/Achats Ventes Marketing - DELEGUE ATTACHE COMMERCIAL</category>
      <category>CDD</category>
      <category>Libreville</category>
      <title>2025-3492 - Technico-Commercial – Activités Pneumatiques</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Achats Ventes Marketing/Achats Ventes Marketing - DELEGUE ATTACHE COMMERCIAL&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDD&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Missions principales
- Identifier les marchés et clients à prospecter.
- Développer un chiffre d’affaires pérenne et rentable sur l’ensemble de la gamme (produits et services).
- Conseiller et accompagner les clients dans l’utilisation et l’entretien des équipements, ainsi que le financement de leurs investissements.
- Assurer la veille concurrentielle et proposer des actions marketing pour dynamiser les ventes.
- Identifier des opportunités de croissance et développer des synergies internes.
Bâtir une bonne réputation pour le groupe CFAO et les marques distribuées.
Activités clés
- Inspecter les flottes des clients, détecter les besoins, établir des rapports techniques.
- Mettre à jour les plannings de visites et documents de suivi.
- Obtenir et valoriser les relevés de performance produits.
- Prospecter et relancer les clients à potentiel et les revendeurs.
- Proposer des services complémentaires (montage, équilibrage, recreusage, réparation).
- Établir un rapport hebdomadaire d’activité et utiliser les outils de suivi (PRK, Toolbox).
- Suivre les dossiers de vente jusqu’à la satisfaction client.
- Participer au recouvrement et veiller au respect des conditions de paiement.
&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Profil recherché
Formation : Bac+3 en Commerce ou grandes écoles.
Expérience : 3 à 5 ans dans la vente B2B, idéalement dans le secteur automobile ou pneumatique.
&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Libreville&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;2 - Bac ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Thu, 18 Dec 2025 09:50:51 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=3424&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=2025-3424</link>
      <category>Exploitation-Opérations/Exploitation-Opérations - DIR - RESP DÉPARTEMENT - ACTIVITÉ</category>
      <category>Autre</category>
      <category>Abidjan</category>
      <title>2025-3424 - CHEF D'EQUIPE POISSONNERIE H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Exploitation-Opérations/Exploitation-Opérations - DIR - RESP DÉPARTEMENT - ACTIVITÉ&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;Autre&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Vous êtes passionné (e) par le commerce ? Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Vous désirez apporter une nouvelle dimension à votre carrière au sein d’un groupe international en pleine expansion ?
CFAO Consumer accompagne de grandes marques internationales, de la production à la distribution de produits de grande consommation, dans les secteurs de la distribution alimentaire, de l’hygiène et des produits du quotidien.
La filiale recherche dans le cadre du développement de ses activités en Côte d’Ivoire un (e) Chef d’Equipe rayon Poissonnerie H/F. Sous la supervision du Manager de rayon, le chef d’Equipe Poissonnerie assure les missions suivantes :
-       Suivre les stocks et passer les commandes de marchandises
-       Contrôler la qualité et la fraîcheur
-       Superviser et réaliser la préparation des produits : découpe, filetage et emballage
-       Réaliser la mise en rayon et la théâtralisation et assurer la rotation des produits
-       Encadrer les équipes d’employés libre-service
-       Accueillir les clients et les conseillers, assurer la vente
-       Assurer le nettoyage de son environnement de travail
-       Réaliser les inventaires
Cette liste n’est pas limitative.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
Formation à partir du Baccalauréat, CAP ou équivalent.
Expérience attendue d’au moins 2 ans dans la mise en rayon Poissonnerie ou rayons de Produits Frais.
Sérieux (se), avec le sens du service client et du travail en équipe, rigoureux (se), organisé(e) (e), Bonne présentation personnelle.
Respect des règles d'hygiène liées à la manipulation des aliments.
Disponible immédiatement.
 
La manutention du matériel amène les employés à porter des charges et adopter la station debout de manière prolongée.
Le travail peut être planifié en week-end, ou en soirée, ou avec des horaires variables.
Vous êtes motivé(e), curieux (se), et prêt (e) à relever des défis concrets ?
Ce poste est fait pour vous !  Rejoignez-nous !
 &lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Abidjan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;2 - Bac ou équivalent&lt;br /&gt;
</description>
      <pubDate>Wed, 05 Nov 2025 15:33:26 Z</pubDate>
    </item>
    <item>
      <link>https://cfaocareers.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=2804&amp;idOrigine=502&amp;LCID=1036&amp;offerReference=Business+d%C3%A9velopper+Mobilit%C3%A9+%C3%89lectrique+-2804</link>
      <category>Achats Ventes Marketing/Dir - Resp Commercial</category>
      <category>CDI</category>
      <category>Abidjan</category>
      <title>Business développer Mobilité Électrique -2804 - Business développer Mobilité Électrique H/F</title>
      <description>&lt;b&gt;Métier : &lt;/b&gt;Achats Ventes Marketing/Dir - Resp Commercial&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Contrat : &lt;/b&gt;CDI&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Description du poste : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
¨      Identifier et analyser les opportunités de marché des infrastructures de mobilité électrique.
¨      Développer un portefeuille de clients composé d'entreprises, de collectivités et partenaires stratégiques.
¨      Collecter les données nécessaires pour la réalisation des offres
¨      Collaborer avec les équipes projets pour le déploiement de projets d'installation des équipements d’infrastructure de Mobilité Electrique ;
¨      Établir des relations avec des acteurs clés du secteur (fournisseurs, entreprises de construction, collectivités locales).
¨      Participer à des événements professionnels pour promouvoir l'activité.&lt;br /&gt;&lt;br /&gt;
¨      Vous disposez d’un Bac+5 et formation en électrotechnique ou ingénieur, avec une expérience de plus de 5 ans dans le développement commercial et/ou la conduite de projets techniques ;
¨      Passionné par les enjeux de la transition énergétique, vous êtes convaincu de la nécessité de développer la mobilité verte ;
¨      De profil très collaboratif, vous avez la capacité à travailler de façon transverse avec de nombreux interlocuteurs, et à intégrer les contraintes et enjeux des autres directions ;
Vous êtes autonome et force de proposition&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Lieu : &lt;/b&gt;Abidjan&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Niveau d'études min. requis : &lt;/b&gt;6 - Master 2 ou équivalent et plus&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Anglais : Notions&lt;br /&gt;
&lt;b&gt;Langue / Niveau : &lt;/b&gt;&lt;br /&gt;
Allemand : Bilingue&lt;br /&gt;
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      <pubDate>Sun, 02 Feb 2025 23:01:39 Z</pubDate>
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