Informations générales
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RÉPONDRE AUX BESOINS DE MOBILITÉ DES PROFESSIONNELS ET DES PARTICULIERS
La mobilité est une des clés de développement sur le Continent.
Nous devons constamment trouver les solutions de mobilité les plus efficientes pour le plus grand nombre.
Partout où nous sommes présents nous devons passer de la vente de véhicules aux solutions de mobilité pour tous.
Cette offre couvre les secteurs de l’automobile, les deux roues, moteurs marins, bus, camions, engins, pneumatiques et pièces de rechange.
Nos sites de production et d’assemblage en Afrique illustrent notre engagement en faveur de l’industrialisation des territoires et de la création d’une offre abordable.
Nous sommes à la recherche d'un(e) CHARGE ADMINISTRATION ET PAIE RH H/F basé(e) :Madagascar
Description du poste :
-Gérer l’administration général des collaborateurs (Contrat de travail, Avenant, notification, traitement des demandes spécifiques)
-Gérer les activités relatives à la gestion opérationnelle de la paie
-Traiter les formalités administratives liées à l’embauche, à la mutation, à la promotion et au départ du personnel.
-Coordonner les activités liées aux congés et aux absences
-Assurer le suivi des essais et des périodes probatoires
-Gérer les processus disciplinaires (demande d’explication, notification sanction, EPL)
-Participer à l’élaboration des reporting RH périodiques
Profil recherché :
-Titulaire d'une Licence en Administration ou en Gestion RH ou en Droit Social
-Maîtrise des logiciels de paie, de gestion de temps et des outils SIRH
-Compétences Juridiques : connaissance très précise des obligations légales liées à la gestion du personnel Qualités d’organisation
-Bonne communication
-Disponibilité et sens du service
-Maîtrise des outils bureautique
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